一昨日の入社式に続いて、
それぞれの地のトレーニングセンターで
新入社員の初期研修が始まっています。
トレーニングセンターでの研修は、本当に初期的なもので、
全店共通の基本的なルールとか用語とか、挨拶の練習などを通じて、
それぞれの人の適性などを考慮に入れながら、配属される店舗を決めます。

原則的にはその人の住んでいる場所と通勤に便利な店舗に配属されますが、
他の要素もいろいろ考えて、店舗を決めているようです。

新入社員が店舗に配属されたら、
そこからが本当のトレーニングの始まりです。
新人の教育係は、原則、前年に入社した二年生が担当します。
二年生が教育係を担当するのは、ここ10年ぐらい続いている習慣で、
新入生にとっては一年先輩の人は年齢も近く、
身近に感じられて良いみたいで、
学生から社会人に変わる緩衝材として二年生が守ってくれるようです。
二年生にとっては、後輩が出来たことで自立の意識が生まれ、
自分が今後、一人前のスタッフとして行動しなければならない事を実感します。
4月になると、また新しい仲間を迎え、次の時代が来たことを感じます。

4月5日(土)　いよいよスーパーGT+KYOJOの番組が始まります。
番組のホームページが出来たそうです。
そのトップページのデザインが送られてきました。

春になると、庭に小鳥がよく来るようになって、
窓縁に「子ミミ」が座って、「あの鳥、欲しいな~」と、見つめています。